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Actrices et acteurs du secteur municipal et institutionnel (Ville de Montréal, SPVM, STM, syndicats), décideuses et décideurs, organismes de défense des droits et partenaires communautaires
2019
Déposé dans le cadre de la consultation publique de l’Office de consultation publique de Montréal (OCPM) sur le racisme et la discrimination systémiques, ce mémoire de la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse (CDPDJ) propose une analyse approfondie de ces phénomènes à l’échelle municipale à Montréal.
Le mémoire aborde notamment:
• Le cadre légal et concepts-clés: rappel des principes de la Charte québécoise des droits et libertés et explication des notions de racisme systémique et d’approche intersectionnelle;
• Le secteur de l’emploi: évaluation des obstacles structurants à l’égalité en emploi et recommandations pour accroître la représentativité et modifier les pratiques de dotation;
• Le profilage discriminatoire: critique des pratiques policières, appel à l’adoption de définitions précises et à la collecte de données désagrégées pour mieux comprendre l’impact sur les communautés ciblées;
• Les actes haineux: examen des mesures actuelles, de leurs limites et propositions d’accompagnement institutionnel pour prévenir ces actes et protéger les victimes;
• Le logement: analyse des inégalités persistantes dans l’accès au logement et recommandations pour des politiques locales plus équitables.
Ce mémoire constitue un outil stratégique pour guider la Ville de Montréal, son SPVM, la STM et les instances syndicales dans la mise en œuvre d’actions concrètes contre le racisme systémique. Il conjugue rigueur juridique, diagnostic territorial et recommandations opérationnelles pour favoriser des changements institutionnels durables.
