Groupe des Vingt : Processus de recrutement

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Concertation Montréal (CMTL), avec la collaboration de son partenaire régional, la Corporation de développement économique communautaire (CDEC) de Québec et avec le soutien financier du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI), lancent la septième cohorte du Groupe des Vingt.

CMTL, avec la CDEC de Québec, offriront aux représentant.e.s de 20 organisations, plus spécifiquement des organismes à but non lucratif (OBNL), publics et parapublics, coopératives et entreprises d’économie sociale de tous les secteurs d’activités de la Capitale-Nationale, l’opportunité d’être outillé.e.s en gouvernance et face aux enjeux d’équité, de diversité et d’inclusion, afin d’enrichir leur conseil d’administration de leaders et professionnel.le.s expérimenté.e.s issu.e.s de la diversité.

Appel de candidatures du 26 août au 27 septembre 2024

  • Formulaire d’inscription disponible du 26 août au 27 septembre 2024 à 17h (Cliquez ici)
  • Modèle de résolution de conseil d’administration (Téléchargez ici)
  • L’annonce des résultats du processus de sélection se fera à partir du 7 octobre 2024

Critères d’admissibilité

  • Deux représentant.e.s maximum par organisation (un.e représentant.e de C.A. et/ou un.e dirigeant.e de l’organisation)
  • Une résolution du conseil d’administration (confirmant l’engagement de l’organisation)
  • Être disponible pour participer aux activités du programme
  • Que le siège de l’organisation soit situé dans la région de la Capitale-Nationale

Ce que CMTL attend des organisations

  • Être sensible à l’apport de la diversité dans les enjeux de développement
  • Être disponible pour participer à toutes les activités du programme
  • S’investir dans un processus de développement professionnel et personnel
  • S’engager à mettre en place des actions concrètes pour une gouvernance inclusive

Calendrier des rencontres

  • Lancement officiel de la 8e cohorte du Groupe des Vingt
    Mercredi 16 octobre 2024, de 18h à 20h sur Zoom

  • Parcours et statuts migratoires
    Mercredi 30 octobre 2024, de 18h à 20h sur Zoom

  • Notions et pratiques essentielles en gouvernance
    Mercredi 13 novembre 2024, de 18h à 20h sur Zoom

  • Rencontre de suivi avec les membres de la cohorte
    Mercredi 27 novembre 2024, de 18h à 20h sur Zoom

  • Les meilleures stratégies d’attraction de talents de la main-d’œuvre immigrante 
    Mercredi 11 décembre 2024, de 18h à 20h sur Zoom

  • Initiation à l’Équité, la Diversité et l’Inclusion (ÉDI) et à la gouvernance inclusive
    Mercredi 15 janvier 2025, de 18h à 20h sur Zoom

  • Séance d’intelligence collective et plan d’action – Journée complète en présentiel
    Mercredi 29 janvier 2025, de 10h à 16h en présentiel à la CDEC de Québec