Montréal, le 11 janvier 2018 | Le Réseau jeunes femmes leaders (RJFL) est à la recherche de 20 candidates souhaitant participer à un programme de développement et de renforcement du leadership. L’objectif du RJFL consiste à outiller ses membres afin qu’elles puissent cheminer dans leur carrière et exercer leur influence au sein de conseils d’administration.
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Lancé en 2010, le Réseau jeunes femmes leaders réunit chaque année 20 jeunes femmes de moins de 40 ans reconnues pour leur leadership et souhaitant s’investir dans une démarche de développement professionnel. Les participantes doivent siéger au sein d’un conseil d’administration ou être en démarche active en vue d’en intégrer un.
Les membres du Réseau bénéficient du soutien d’une marraine avec qui elles échangeront durant le programme. La marraine de la cohorte 2019 est Selena Lu, avocate en droit commercial au cabinet Lapointe Rosenstein Marchand Melançon et présidente de la Jeune Chambre de commerce de Montréal.
| Activités | Cohorte 2019 :
De mars à novembre 2019, les membres du RJFL participeront à 8 activités :
| 19 mars de 17h30 à 20h00 : Soirée de lancement
| 4 avril de 9h00 à 17h00 : Journée d’échange – présentation des membres du Réseau, échange sur les objectifs et motivations des participantes, etc.
| 25 avril de 7h30 à 9h00 : Petit déjeuner avec Selena Lu, marraine de la cohorte 2019
| 15 mai de 17h30 à 20h30 : Atelier de formation : Image de marque
| 13 juin de 17h30 à 20h00 : Soirée de réseautage avec des femmes inspirantes
| 18 septembre de 17h30 à 20h30 : Soirée d’échange avec d’anciennes participantes du Réseau jeunes femmes leaders
| 15 octobre de 17h30 à 20h30 : Atelier de formation : Stratégies d’influence
| 12 novembre de 17h30 à 20h30 : Bilan de l’année avec Selena Lu
| La participation au Réseau permet à ses membres de :
| Bénéficier de formations de qualité
| Élargir et diversifier leur réseau, notamment en rejoignant la Constellation, un groupe composé d’anciennes participantes du Réseau
| Partager leurs expertises et bénéficier de celles des autres membres
| S’inspirer en échangeant avec des personnes aux parcours riches et stimulants
| Être mise en contact avec des dirigeant.e.s d’organisation à la recherche de relève au sein de leur CA.
| Avoir la possibilité d’intégrer un nouveau conseil d’administration ou d’accroître leur influence dans le ou les CA où elles siègent
| Critères de sélection :
| Être une femme
| Avoir moins de 40 ans
| Siéger ou souhaiter siéger en 2019 au sein d’un conseil d’administration
| Occuper ou avoir occupé une position de leader au sein d’une organisation
| Vivre ou travailler sur l’île de Montréal
| N’avoir jamais participé au RJFL
| Être prête à s’engager sur une période d’un an et être présente aux 8 rencontres
| Avoir une motivation particulière à rejoindre le RJFL
| Votre candidature devra comprendre :
| Le questionnaire d’inscription en ligne dûment rempli
| Votre CV à jour envoyé à pmasse@concertationmtl.ca
| Une vidéo de présentation de 60 secondes maximum. (La vidéo ne servira qu’à la sélection et ne sera partagée qu’avec les membres du jury). Veuillez envoyer un hyperlien pour accéder à votre vidéo à pmasse@concertationmtl.ca.
| Date limite pour soumettre votre candidature : 11 février à 17h00.
| Contribution de participation : 100 $ (payable après la sélection)
| Pour soumettre votre candidature, cliquez ici.
Le Réseau jeunes femmes leaders est l’une des activités de l’initiative Cravates roses de Concertation Montréal. Il est financé par l’Agglomération de Montréal.