Inscription à la banque de candidatures de la diversité

Vous souhaitez vous impliquer en gouvernance et mettre votre expertise au service d’une organisation et d’une mission qui vous tiennent à cœur ?

Dans le cadre de ses initiatives qui visent à augmenter la diversité et atteindre la parité sur les lieux décisionnels, Concertation Montréal (CMTL) a mis en place la Banque de candidatures de la diversité pour faciliter le maillage entre les candidat.e.s et les organisations qui ont des postes à pourvoir au sein de conseils d’administration ou comités. 

Votre profil ne sera pas rendu public. Nous pourrons le partager ponctuellement avec des organisations recherchant des administratrices et des administrateurs en tenant compte de leurs besoins et de vos préférences. Vous pourrez à tout moment retirer votre profil de la banque de candidatures en accédant à votre espace personnel, vos identifiants vous seront envoyés une fois que vous aurez soumis le formulaire d’inscription.

CMTL vous encourage de votre côté à consulter fréquemment les appels à candidatures relayés sur notre site et à soumettre votre candidature selon les modalités indiquées.

Nous encourageons les personnes appartenant à au moins un des groupes suivants à s’inscrire dans notre banque de candidatures :

• Femmes
• Jeunes (moins de 40 ans)
• Membres de minorités visibles
• Personnes issues de l’immigration
• Membres des Premières Nations – Métis – Inuit
• Personnes en situation de handicap
• Personnes de la diversité sexuelle et de genre (LGBTQI2S+)

Une fois inscrit.e dans notre Banque de candidatures, vous aurez droit à :

• Un contact personnalisé lorsqu’il y a correspondance avec un profil recherché par une instance
• Un accès privilégié à des offres 
• Un rayonnement dans un vaste réseau